Posts Tagged ‘rémunération’

Augmentations de salaires : moins de frilosité en 2013 qu’en 2009 au plus fort de la crise financière

Selon les prévisions d’augmentation salariale relevées par Eca International auprès de 322 multinationales dans 65 pays, la conjoncture incertaine pèse indiscutablement sur la progression des salaires. Tous pays confondus, en 2009, année d’attentisme, voire de frilosité marquée des entreprises, la moyenne de progression salariale était de + 3%. Cette année, la moyenne est de +5,6%. [...]

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Fidéliser les talents : un « must » pour rentrée sous tension

Au printemps dernier, une énième enquête sur la mobilité des salariés et sur ce qui est susceptible de les fidéliser confirmait une montée en puissance de la recherche de l’équilibre vie professionnelle/vie privée prenant le pas sur les considérations matérielles.  Bien sûr, selon le sondage en question (mené par Kelly Services auprès de 14000 personnes, [...]

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Du flou dans le variable… faute de suivi des résultats de l’individualisation des salaires

Certes, dans la stratégie des entreprises commencent à poindre des notions autres que la marge opérationnelle ou la progression du chiffre d’affaires. Non seulement, certains leviers essentiels comme  l’innovation, le positionnement de leader sur un créneau de marché, reviennent régulièrement dans le discours ; mais il est moins rare, désormais, que les politiques de rémunération, à [...]

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Salaires et bonus: le rôle-clé de la communication

A l’heure du dégel (encore timide) des politiques salariales, sur fond d’extension des pratiques de rémunération variable, force est de constater que la communication joue un rôle capital dans la portée de ces pratiques. Et qu’en cette matière, les entreprises françaises ont du chemin à faire.

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Rémunération : La motivation, ça paye !

Intéressement, salaire variable, commissions, bonus, primes, « stock-options », tous les moyens sont bons pour élever le degré d’implication des employés au sein de l’entreprise. Ces dernières années, les avantages sur la rémunération des salariés ne cessent d’augmenter comme le montre l’étude « le salaire des cadres en 2009 », réalisée par l’Observatoire des salaires et L’expansion. Le salaire [...]

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