Posts Tagged ‘inégalité hommes-femmes’

Loi sur les retraites: pour les femmes et les seniors, d’abord une obligation de transparence

C’est l’article 99 de la loi du 9 novembre sur les retraites: d’ici la fin de l’année 2011, les entreprises de 50 salariés et plus devront avoir mis sur pied un plan d’action pour l’égalité professionnelle hommes-femmes. Pour les entreprises de 300 salariés et plus, ce plan devra être décrit dans le rapport sur la [...]

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